Le congé pour création d'entreprise : droits et choix du format
Le congé pour création ou reprise d'entreprise permet à un salarié du privé de suspendre son contrat ou de passer à temps partiel pour lancer son projet. L'accès dépend de l'ancienneté, du respect de la procédure, de la durée autorisée et du droit au retour dans l'entreprise.
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